Rim SOUISSI

Rim SOUISSI, experte en qualité relationelle et médiateure professionnelle

Les conflits en entreprise ont des impacts désastreux. Ils sont à l’origine d’absentéisme, de démotivation des équipes, de leur désengagement dans les projets.

Les conflits trouvent tous leur source dans un dysfonctionnement de la relation.

J’utilise mes compétences de résolution de conflit pour vous apprendre à les anticiper.

Mettre la qualité relationnelle au centre de vos projets vous permet :

  • De résoudre les différends à l’amiable et de façon pérenne
  • D’anticiper tout type de conflit
  • D’avoir des équipes qui adhèrent à vos projets et s’impliquent au quotidien dans leurs tâches
  • D’accompagner les managers vers un management contributif
  • De favoriser l’expression créative de chacun.

Je propose aux organisations de créer les conditions du succès de leurs projets en mettant la relation au coeur de leurs préoccupations.

  1. Parce que ce qui a le plus de sens pour moi, c’est la Relation,
  2. Parce qu’il n’y a pas de projet dans la vie qui ne soit un projet relationnel,
  3. Parce que nous n’avons pas appris à être en relation,

Je vous propose de vous transmettre mes compétences.
Je propose aux organisations de mettre l’humain au centre de leurs projets et la qualité des relations au centre de la culture d’entreprise.

J’ai à cœur de transmettre mes connaissances et partager mon expérience.

Aujourd’hui, les organisations tendent à être plus collaboratives, basées sur la motivation des femmes et des hommes qui font l’entreprise.

Le management des équipes doit désormais être plus souple et pousse chacun à contribuer au projet et au succès  de l’entreprise.

La question de la relation entre les personnes devient centrale.

J’ai toujours travaillé en entreprise :

  • soit en étant salariée pendant 18 ans,
  • soit en tant que gérante et fondatrice de ma propre société (depuis 2012).

J’ai pu constater tout au long de mon cursus combien les conflits pouvaient nuire à l’efficacité du travail.

Riche de ces expériences et de cette connaissance du milieu de l’entreprise, c’est auprès des entreprises que j’ai choisi d’exercer mes talents.

En choisissant la Médiation Professionnelle (je suis certifiée de l’Ecole Professionnelle de la Médiation et de la Négociation) , j’ai choisi d’œuvrer pour l’Entente au sein des équipes, j’ai choisi d’œuvrer pour des relations interpersonnelles au travail plus harmonieuses.

Experte en qualité relationnelle, j’interviens auprès des organisations aussi bien pour anticiper les conflits que pour les résoudre.

En travaillant avec moi, restaurez le dialogue et la confiance dans les relations au travail et vos projets se réaliseront dans le succès et la sérénité.

3 raisons de faire appel à moi.

  1. Mon esprit de synthèse et d’analyse me permettent de prendre de la hauteur.
  2. La variété des missions que j’ai menées tout au long de ma carrière me permet d’avoir une grande capacité d’adaptation.
  3. Mon évolution dans des environnements multiculturels depuis mon enfance m’ouvre à tout environnement culturel et me permet une grande ouverture d’esprit.