Vous êtes chef d’équipe et celle-ci est divisée
Vos collaborateurs se critiquent les uns les autres à la machine à café. Des clans se sont formés.
Vous aimeriez que l’ambiance soit meilleure.
Vous souhaiteriez que les membres de votre équipe s’entendent mieux, dialoguent et collaborent.
Je vous propose de vous faire découvrir, à vous et à votre équipe, les mécanismes qui alimentent les conflits.
Que diriez-vous de les repérer pour mieux éviter les conflits ?
Bénéfices de cet accompagnement
- Créez une cohésion d’équipe
- Retrouvez le dialogue au sein de l’équipe
- Découvrez les principes de l’entente